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Foro Económico Mundial: las 10 principales competencias que buscan las empresas.

nov. 3, 2021, 11:28 by laurent schwartz
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La deuxième édition du rapport "Future of Jobs" du Forum économique mondial prévoit la perte de 75 millions d'emplois d'ici 2025. Mais il prévoit aussi la création de 133 millions d'emplois grâce à la révolution numérique. Un solde positif de 58 millions d'emplois ; c’est plutôt optimiste, non ?
Entre los empleos más buscados, obviamente encontraremos muchas profesiones vinculadas a las nuevas tecnologías y aplicaciones digitales como el machine learning, la IA y el big data: científicos de datos, desarrolladores, growth hackers, etc. Otros perfiles buscados serán más "tradicionales", como vendedores, responsables de marketing o responsables de aprendizaje... 
Pero el futuro sigue siendo incierto. Sin embargo, una cosa es segura: además de los conocimientos, las habilidades blandas desempeñarán un papel cada vez más importante en los criterios que buscan las empresas en el mercado laboral.

El Foro Económico Mundial nos aconseja sobre las competencias esenciales que hay que tener en cuenta y evaluar hoy y mañana, ¡con previsiones para 2022! No es de extrañar que se trate de habilidades blandas... La buena noticia es que más del 90% de las competencias identificadas por el Foro Económico Mundial se abordan y cubren en el catálogo de pruebas de contratación de SIGMUND.

Hoy :
  • Pensamiento analítico e innovación
  • Resolución de problemas complejos
  • Pensamiento crítico y análisis
  • Aprendizaje activo y estrategias de aprendizaje
  • Creatividad, originalidad e iniciativa
  • Atención al detalle, fiabilidad
  • Inteligencia emocional
  • Razonamiento, resolución de problemas e ideación
  • Liderazgo e influencia social
  • Coordinación y gestión del tiempo

¿Qué cambiará mañana?

El aprendizaje activo y la creatividad marcarán la diferencia y subirán en el ranking de habilidades más demandadas en 2022; la inteligencia emocional y las habilidades de liderazgo seguirán siendo demandadas. La adaptación a las nuevas tecnologías (teletrabajo y digitalización) y la programación serán cruciales:

  • Pensamiento analítico e innovación
  • Aprendizaje activo y estrategias de aprendizaje
  • Creatividad, originalidad e iniciativa
  • Diseño y programación de tecnología
  • Pensamiento crítico y análisis
  • Resolución de problemas complejos
  • Liderazgo e influencia social
  • Inteligencia emocional
  • Razonamiento, resolución de problemas e ideación
  • Análisis y evaluación de sistemas.
Para leer el informe completo del FEM, pulse aquí.

 

 

Traducción automática de nuestro sitio web en francés.

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